Diplomlehrgang 

 

AUSBILDUNG

Business Coach.Basic Topmanagement

  1. Als Senior Experte oder Führungskraft brauchen sie für die Steuerung von Prozessen in komplexen Themenstellungen oder im agilen Umfeld zusätzlich Coachingkompetenzen. Der Grundstein dafür ist eine systemisch-lösungsorientiertes Haltung. Es wird ihr Verhalten mit Kunden, Klienten, Mitarbeitern, Kollegen und Chefs entscheidend beeinflussen. Nicht mehr die Problemanalyse steht im Vordergrund, sondern die Lösungsfindung rückt in den Fokus. Das kann Leben bahnbrechend verändern, denn alles Interesse und die damit einhergehende Motivation wird sich an der Fülle von neuen Möglichkeiten orientieren. Der gut gemeinte inhaltliche Ratschlag wird vom gezielten Hinterfragen abgelöst. Das gibt Raum für die Entwicklung individueller Handlungsoptionen. Um diese Impulse in ihrer alltäglichen Führungs- oder Beratungsarbeit nachträglich und bewusst anstoßen zu können, erhalten Sie die dafür notwendigen Grundlagen und Coachingtechniken. Damit haben Sie in ihrem Methodenkoffer ein wirksames Coachingmethodensetting als zusätzliches Universalhandwerkzeug für den beruflichen Alltag. Sie und Ihr Umfeld werden es nie wieder missen mögen!

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